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Título

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Diretor Funerário

Descrição

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Estamos à procura de um Diretor Funerário dedicado e compassivo para liderar e coordenar todas as operações relacionadas aos serviços funerários. O Diretor Funerário será responsável por garantir que todas as etapas do processo funerário sejam realizadas com respeito, dignidade e eficiência, proporcionando apoio às famílias enlutadas em um momento delicado. Este profissional irá supervisionar a preparação de corpos, organização de velórios, cerimônias e sepultamentos, além de gerenciar a equipe e os recursos do estabelecimento funerário. O Diretor Funerário também atuará como ponto de contato principal para familiares, auxiliando na escolha de serviços, documentação legal, transporte e outros trâmites necessários. É fundamental que o candidato possua habilidades interpessoais excepcionais, sensibilidade emocional e capacidade de lidar com situações de estresse. Além disso, espera-se que o Diretor Funerário mantenha um alto padrão ético e de confidencialidade, respeitando as crenças e tradições de cada família atendida. O cargo exige organização, liderança e conhecimento das normas sanitárias e legais do setor funerário. O Diretor Funerário também será responsável por promover melhorias contínuas nos processos internos, garantir o cumprimento das regulamentações e buscar a excelência no atendimento ao cliente. Se você possui experiência em gestão, empatia e deseja fazer a diferença em um momento tão importante para as famílias, esta pode ser a oportunidade ideal para você.

Responsabilidades

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  • Gerenciar todas as operações do serviço funerário
  • Supervisionar a preparação e conservação de corpos
  • Organizar e coordenar velórios, cerimônias e sepultamentos
  • Prestar apoio e orientação às famílias enlutadas
  • Gerenciar equipe e recursos do estabelecimento
  • Assegurar o cumprimento das normas sanitárias e legais
  • Auxiliar no preenchimento de documentação e trâmites legais
  • Manter a confidencialidade e o respeito às famílias
  • Promover melhorias nos processos internos
  • Lidar com fornecedores e parceiros do setor
  • Garantir a excelência no atendimento ao cliente

Requisitos

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  • Ensino médio completo (superior é um diferencial)
  • Experiência prévia em gestão ou serviços funerários
  • Habilidade de comunicação e empatia
  • Capacidade de lidar com situações de estresse
  • Conhecimento das normas sanitárias e legais do setor
  • Organização e atenção aos detalhes
  • Disponibilidade para plantões e horários flexíveis
  • Liderança e trabalho em equipe
  • Discrição e ética profissional
  • Facilidade para lidar com documentação e processos administrativos

Perguntas potenciais de entrevista

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  • Você possui experiência prévia em serviços funerários?
  • Como lida com situações de grande carga emocional?
  • Está disponível para trabalhar em horários flexíveis e plantões?
  • Descreva uma situação em que demonstrou empatia no atendimento ao cliente.
  • Como garante o cumprimento das normas legais e sanitárias?
  • Tem experiência em gestão de equipes?
  • Como lida com conflitos entre membros da equipe ou clientes?
  • Está familiarizado com processos administrativos e documentação funerária?
  • Por que deseja trabalhar como Diretor Funerário?
  • Como mantém a confidencialidade das informações dos clientes?